Els van Batum – Introductie
Na actief te zijn geweest in het sociaal cultureel werk in Amsterdam, koos ik voor een vervolgstudie en loopbaan in het HR vak. Het gaf mij de kans om ruimte te geven aan een brede ontwikkeling en natuurlijk leiderschap. Vervolgens was ik als HR directeur werkzaam in uiteenlopende sectoren. Eerst in de gezondheidszorg, gevolgd door de publieke- en commerciële omroep en de hospitality industrie. Op dit moment combineer ik verschillende toezichthoudende functies met die van HR directeur bij Bilderberg, een hotelgroep met 18 hotels en 1.300 medewerkers.
In mijn loopbaan heb ik veel te danken aan mijn leermeesters en rolmodellen. Nú, wijzer en afgestudeerd als master of change management is het míjn beurt om kennis en inzicht door te geven. Deze website geeft daarbij een kijkje in mijn professionele wereld en is hopelijk ook een inspiratiebron voor anderen.
Expertise & rollen
In het leven vervul je vele rollen, zowel privé als zakelijk. Zo ben ik o.a. medewerker, leider, professional en vertrouweling. Graag neem ik je mee in een aantal rollen die ik met veel plezier vervul en bijdragen aan de zingeving in mijn leven.
HR specialist
Wat beweegt mensen in een organisatie? Wat zijn hun drijfveren, waardoor komen zij in beweging? Organisaties hebben…
Lees meerLees meer
Toezichthouder
Vanaf 2010 ben ik actief in de rol van toezichthouder en commissaris. In deze rol geef ik…
Lees meerLees meer
Coach
Als coach help je de ander leren, door te inspireren en te ondersteunen. Hierdoor ben je in staat…
Lees meerLees meer
Inspirator
Naast dat ik mij zelf laat inspireren door mensen die een verschil kunnen maken en hun eigen weg in het leven zoeken, probeer ik ook…
Lees meerLees meer
Thema's
Er zijn thema’s waar je een diepe betrokkenheid bij voelt. De kunst van veranderen is vanuit het vak dat ik uitoefen, maar ook in onze netwerkmaatschappij, zo’n thema. Hetzelfde geldt voor een optimale inzetbaarheid en toezicht op bestuur.
Veranderprocessen
Als ik over het begrip veranderen in organisaties spreek, doe ik dit vanuit het perspectief van het constructionisme, dat in 1995 is…
Lees meerLees meer
Inzetbaarheid
Inzetbaarheid is een veelomvattend begrip. Kennis veroudert snel en de omstandigheden veranderen voortdurend. Het is van belang om op deze veranderingen in te spelen. Bij het…
Lees meerLees meer
Toezicht
Wat is de rol van de toezichthouder en commissaris? Die rol gaat vooral om een onafhankelijke, kritisch en reflectieve opstelling, gepaard aan een actieve dialoog met de directies.
Lees meerLees meer
Inspiratie
Zonder inspiratie geen vernieuwing of verdieping. Inspiratie komt van vele kanten, door het lezen van een boek of vakblad en van mensen om je heen.
Els' blogbericht
In Els’ blogbericht plaats ik berichten die gaan over ontwikkelingen binnen het vakgebied en mijn overpeinzingen daarbij.
Lees meer
Lees meer
Els' favoriete boek
Het lezen van vakliteratuur kan gedachtegangen wijzigen en nieuwe gedachten en verbindingen in het brein creëren. In deze rubriek enkele boeken die ik regelmatig raadpleeg en mij steeds weer inspireren.
Lees meerLees meer